PAHINA NG IMPORMASYON

Alamin ang iyong karapatang ma-access ang mga pampublikong lugar

May mga batas na magpoprotekta sa iyo mula sa diskriminasyon ng mga negosyo at iba pang lugar na bukas sa publiko. Alamin ang tungkol sa iyong mga karapatan at kung ano ang gagawin kung makaranas ka ng diskriminasyon.

Ano ang protektado

Ang mga lugar na bukas sa publiko ay hindi maaaring magtrato sa iyo nang iba dahil sa iyong:  

  • Edad
  • Katayuan ng AIDS/HIV
  • Ancestry
  • Kulay
  • Creed (ang iyong mga paniniwala at ang iyong mga gawi batay sa mga paniniwalang iyon)
  • Kapansanan 
  • Pagkakakilanlan ng kasarian
  • taas
  • Pambansang pinagmulan
  • Lugar kung saan ka ipinanganak
  • Lahi
  • Relihiyon 
  • kasarian
  • Sekswal na oryentasyon 
  • Timbang

Anong mga pampublikong lugar ang sakop

Ang mga batas laban sa diskriminasyon sa mga pampublikong akomodasyon ay sumasaklaw sa malawak na hanay ng mga establisyimento ng negosyo at pampublikong lugar. Maaaring kabilang dito ang, ngunit hindi limitado sa:

  • Mga tindahan ng tingi
  • Mga restawran, bar, at nightclub
  • Mga sinehan at lugar ng kaganapan
  • Mga hotel at motel
  • Mga ospital at opisinang medikal
  • Mga barber shop at beauty salon
  • Mga nonprofit na organisasyon na may mga opisinang bukas sa publiko

Ano ang ibig sabihin nito

Ang mga pampublikong lugar at negosyo ay maaaring hindi ka isama o limitahan ang iyong pag-access batay sa iyong mga personal na katangian. Halimbawa, hindi nila maaaring:

  • Tanggihan ka sa mga serbisyo
  • Mag-charge ng iba't ibang presyo
  • Mag-advertise sa paraang hindi kasama o nililimitahan ka
  • Magbigay ng iba't ibang serbisyo sa paghahatid sa bahay 

Kung ikaw ay nadiskrimina, maaari kang magsampa ng reklamo sa Lungsod .

 

Mga proteksyon at pagpapatupad ng batas ng estado ng California

Ang California Department of Fair Employment and Housing (DFEH) ay responsable para sa pagsisiyasat ng mga reklamo ng diskriminasyon na lumalabag sa Unruh Civil Rights Act , na nagbabawal sa maraming anyo ng diskriminasyon ng mga establisyimento ng negosyo sa California. Iniuusig ng DFEH ang mga paglabag sa Unruh Act at tumutulong sa pagresolba ng mga reklamo. Ang pinakamababa  

California Department of Fair Employment and Housing

Telepono: 800-884-1684

Email: contact.center@dfeh.ca.gov